為深化校企合作、產(chǎn)教融合，進(jìn)一步提升畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，8月4日，院長(zhǎng)陶榕親自帶隊(duì)深入企業(yè)走訪調(diào)研，把脈高技能人才培養(yǎng)與行業(yè)企業(yè)人才需求契合度情況，并就企業(yè)留才問題進(jìn)行了共同探討。 經(jīng)濟(jì)與管理系黨總支書記林克明教授和相關(guān)專業(yè)教師陪同調(diào)研。

陶榕院長(zhǎng)指出，高職院校辦學(xué)須致力于深化產(chǎn)教融合，通過推進(jìn)校企合作、協(xié)同育人，建立起專業(yè)教學(xué)改革與行業(yè)企業(yè)人才需求的良性互動(dòng)關(guān)系，著力培養(yǎng)掌握實(shí)際操作技能，下得去、留得住、用得好的優(yōu)秀一線人才。他強(qiáng)調(diào)，各系、各專業(yè)要著重思考如何培養(yǎng)出與社會(huì)需求無縫對(duì)接的人才，如何深化校企合作，協(xié)助企業(yè)留住實(shí)習(xí)生，提高畢業(yè)生留明就業(yè)率。

本次調(diào)研共走訪三明市明暉財(cái)務(wù)有限公司、三明市捷瑞稅務(wù)師事務(wù)所、福建武夷會(huì)計(jì)師事務(wù)所三明分公司、海峽銀行三明分行等八家企業(yè)，用人單位對(duì)我校學(xué)生在實(shí)習(xí)、工作中的表現(xiàn)給予了高度評(píng)價(jià)與肯定。同時(shí)，也對(duì)我系人才培養(yǎng)工作提出了許多寶貴意見建議。如三明市明暉財(cái)務(wù)有限公司認(rèn)為會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生總體踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，建議在專業(yè)建設(shè)過程中多進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)，提高學(xué)生的實(shí)踐能力；三明市捷瑞稅務(wù)師事務(wù)所有限公司認(rèn)為學(xué)生的實(shí)踐能力需加強(qiáng)，同時(shí)認(rèn)為學(xué)校應(yīng)注重學(xué)生溝通能力方面的培養(yǎng)。福建康佰家醫(yī)藥集團(tuán)有限公司三明分公司建議從實(shí)習(xí)階段開始合作，加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)觀的引導(dǎo)和教育，實(shí)習(xí)生應(yīng)調(diào)整心態(tài)，放下身段，積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)融入企業(yè)，學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。

福建武夷會(huì)計(jì)師事務(wù)所三明分公司、三明新時(shí)速財(cái)務(wù)管理咨詢有限公司等用人單位，指出應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生工匠精神、吃苦耐勞品質(zhì)的引導(dǎo)和培養(yǎng)。

海峽銀行三明分行認(rèn)為，學(xué)生的理論知識(shí)扎實(shí)，但解決實(shí)際問題的能力仍有待提高。

三明鑫創(chuàng)信息科技有限公司對(duì)我校的畢業(yè)生評(píng)價(jià)較高，希望將來能夠?qū)⒏嗟膶W(xué)生留在三明，為三明區(qū)域以及三明鑫創(chuàng)信息科技提供更多更優(yōu)質(zhì)的員工。

福建真會(huì)算財(cái)務(wù)管理有限公司三明分公司建議，加強(qiáng)學(xué)生個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的引導(dǎo)，以便更好的留住人才。

此次走訪調(diào)研活動(dòng)，進(jìn)一步加深了校企之間的溝通交流，為推動(dòng)專業(yè)教學(xué)改革、拓寬就業(yè)渠道，深化多層次、多形式、多領(lǐng)域的校企合作提供了新思路、新空間。

（供稿：經(jīng)濟(jì)與管理劉梅審核：宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部譚新華）